SISTEM PENUNJANG DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN PEMBERIAN REWARD DOSEN TERBAIK MENGGUNAKAN METODE TOPSIS

Abstract

Dosen merupakan tenaga pengajar profesional yang memberikan semua pengetahuan dan loyalitas yang dimilikinya melalui pengajaran kepada mahasiswa, penelitian dan pengabdian kepada masyarakat. Untuk meningkat kinerja dan loyalitas dosen kepada perguruan tinggi dilakukan denga cara pemberian reward terhadap dosen terbaik. Dalam pengambilan keputusan pemberian reward kepada dosen melewati beberapa langkah dan kriteria yang harus terpenuhi, karna jumlah dosen dan kriteria yang banyak menyebabkan tim penilai mengalami kesulitan dalam melakukan pengolahan data kriteria dan data dosen yang berhak mendapatkan reward tersebut, sehingga dibutuhkan suatu metode yang diimplemetasikan ke dalam sistem terkomputerisasi yang akan memudahkan pekerjaan tim penilai dalam pemrosesan data serta data yang dihasilkan menjadi akurat dan dapat dipercaya. Data yang diaplikasikan dalam riset ini merupakan data dosen tetap perguruan tinggi serta syarat yang telah dtitentukan oleh pihak perguruan tinggi. Maksud dari riset ini ialah memaksimalkan kinerja tim penilai dalam mengolah data kriteria dan dosen tetap perguruan tinggi untuk mendapatkan dosen terbaik yang berhak menerima reward memakai bantuan metode TOPSIS. Keputusan dalam menentukan alternatif pemberian reward kepada dosen terbaik, dengan terpilihnya 3 orang dosen sebagai penerima reward dosen terbaik yang menjadi alternatif merupakan hasil dari penelitian ini. Dari hasil tersebut, terdapat kriteria-kriteria yang berpengaruh, yaitu Penelitian, Pengajaran, dan Kehadiran.