The role of universities in spreading a culture of tolerance: an empirical study

Abstract

Universities play a crucial role in promoting tolerance within societies. They offer a diverse learning environment that brings together students and professors from various cultures and backgrounds. This diversity enables students to learn how to effectively engage with different perspectives and cultures, thus fostering tolerance and mutual understanding. Moreover, universities actively promote humanitarian and social values that support peaceful coexistence and equality in society. This study aims to investigate the role of universities in fostering a culture of tolerance. Employing a descriptive approach and utilizing the social survey method, the study surveyed a random sample of 30 students from Philadelphia University. The findings revealed that the university contributes to the dissemination of tolerant values through extracurricular activities, community engagement, and academic coursework. Additionally, the study found that faculty members are committed to advancing social development through their roles at the university. Furthermore, the study observed no significant gender-based differences (p = 0.65) in the university's role in promoting a culture of tolerance. تلعب الجامعات دوراً حاسماً في تعزيز التسامح داخل المجتمعات. أنها توفر بيئة تعليمية متنوعة تجمع الطلاب والأساتذة من مختلف الثقافات والخلفيات. ويمكّن هذا التنوع الطلاب من تعلم كيفية التعامل بشكل فعال مع وجهات النظر والثقافات المختلفة، وبالتالي تعزيز التسامح والتفاهم المتبادل. علاوة على ذلك، تعمل الجامعات بشكل فاعل على تعزيز القيم الإنسانية والاجتماعية التي تدعم التعايش السلمي والمساواة في المجتمع. تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على دور الجامعات في تعزيز ثقافة التسامح. وباستخدام المنهج الوصفي واستخدام أسلوب المسح الاجتماعي، قامت الدراسة باستطلاع عينة عشوائية مكونة من 30 طالباً من جامعة فيلادلفيا. وأظهرت النتائج أن الجامعة تساهم في نشر قيم التسامح من خلال الأنشطة اللامنهجية، والمشاركة المجتمعية، والدورات الأكاديمية. بالإضافة إلى ذلك، توصلت الدراسة إلى أن أعضاء هيئة التدريس ملتزمون بدفع عجلة التنمية الاجتماعية من خلال أدوارهم في الجامعة. علاوة على ذلك، لاحظت الدراسة عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية بين الجنسين (P = 0.65) في دور الجامعة في تعزيز ثقافة التسامح.