Abstract

Is sagligi ve guvenligi (ISG) is kazalarinin ve meslek hastaliklarinin en dusuk seviyeye indirgemeyi amaclayan gecmisi insanlik tarihi ile paralel olan bir kavramdir. Iscinin saglik, guvenlik ve refahi is guvenligi kapsamindadir. Insanoglu gecmisten gunumuze hayatini idame ettirebilmek adina is yapmak mecburiyetinde kalmistir. Yapilacak isler yapisi ve yerleskesi itibariyle belirli veya belirsiz riskler barindirmaktadir. ISG temelinde bu risklerin minimum seviyede kalmasi icin alinmasi gereken aksiyonlari arastirmaktadir. Mesleki tehlikelere maruz kalan iscilerin isle ilgili hastalik ve yaralanma gelistirme riski daha yuksektir. Risk degerlendirmesi calisan ve isverenin maruz kaldigi risklerin belirlenmesi ve degerlendirilmesi acisindan en onemli yapilardan birisidir. Nicel ve nitel olmak uzere iki kategoriye ayrilan risk degerlendirme metotlarinin is sagligi ve guvenligi kapsaminda karsilastirilmalari de detayli analizlerini iceren calismada metodolojiler arasindaki farkliliklar ortaya konulmus, buna bagli olarak da uygulama asamasinda yapilmasi gerekenler ortaya konulmustur. Is guvenligi risk degerlendirmesi isyerinde risk kontrolunun uygulanmasi, mesleki faaliyetler ve isci sagliginin korunmasi adina zorunlu niteliktedir. Isveren bu calismayi kendi bunyesinde yapabilecegi gibi disaridan hizmet alarak da yaptirabilir. Bu calismanin amaci; is sagligi ve guvenligi acisindan ortaya cikabilecek tehlike ve risklerin analizinde kullanilan risk degerlendirme yontemlerinin karsilastirilmasi ve sonucunda alinmasi gereken onlemlerin belirlenmesinde etkinliklerini degerlendirmektir.

Full Text
Published version (Free)

Talk to us

Join us for a 30 min session where you can share your feedback and ask us any queries you have

Schedule a call