Abstract

Bu çalışmanın amacı, kurumsal bilgi ve stratejik planlama kavramlarının kurumlar için olan önemini ortaya koymak ve bu iki kavram arasındaki ilişkiyi tespit edebilmektir. Bu nedenle, İstanbul Büyükşehir Belediyesi’ne bağlı, bir ilçe belediyesinde bir alan çalışması yapılmış ve ilgili belediyenin stratejik planını hazırlarken kurumsal bilgiden ne derece istifade ettiği incelenmiştir.

Highlights

  • Öz Bu çalışmanın amacı, kurumsal bilgi ve stratejik planlama kavramlarının kurumlar için olan önemini ortaya koymak ve bu iki kavram arasındaki ilişkiyi tespit edebilmektir

  • Abstract The purpose of this study is to underline the importance of the concepts of organizational knowledge

  • Belediyenin zayıf yönleri için ise, tüm birimlerden, kendilerini yetersiz gördükleri ya da güçlendirilmesi gerektiğini düşündükleri hususları bildirmeleri istenmiş, ardından bu hususların doğruluğu tahlil edilerek, genelleştirilmiş ve kurumsal zayıf yönler ortaya çıkarılmıştır

Read more

Summary

Kurumsal Belge Unsuru

Kurumlarda en sık rastlanan belgeler genel olarak talimatlar, formlar, raporlar ve yazışmalardan oluşmaktadır. Kurumsal bilgi kaynaklarından biri olan formlar, bilgiyi toplamak, düzenlemek ve nakletmek için kullanılan araçlardır. Kurum ihtiyaçlarına ve istenen bilgiyi elde etmeye yönelik olarak tasarlanmış olan formlardan elde edilen net bilgiler neticesinde, kurumdaki iş akışı hızlanır ve verimlilik artar. Her kurum ve yönetim için vazgeçilmez temel bir araç ve yönetimde önemli kararlar almada gerekli bir bilgi kaynağı olan raporlar, genellikle kurumların aylık veya yıllık toplantıları sonucunda ve kurum içinde ya da kurum dışında ortaya çıkan ihtiyaçlara göre hazırlanırlar. Içerdikleri bilgi, süratli ve doğru karar vermek durumunda olan yöneticiler için son derece önemlidir. Son yıllarda bilgisayar teknolojisinin kurum ve kuruluşlarda yoğun olarak kullanılmasıyla birlikte belge üretiminde ve kayıtlı belge sayısında büyük artışlar olmuştur. Karşı taraftan istenen bir cevabın bilgi eksikliğinden dolayı zamanında verilememesi, ya da karşı tarafa gönderilen bir yazıda belirtilen hususların yanlış ya da eksik olması, kurumun faaliyetlerini sekteye uğratarak itibarını zedeleyecektir

Entellektüel Sermaye Unsuru
Öz değerlendirme grubu
Full Text
Paper version not known

Talk to us

Join us for a 30 min session where you can share your feedback and ask us any queries you have

Schedule a call

Disclaimer: All third-party content on this website/platform is and will remain the property of their respective owners and is provided on "as is" basis without any warranties, express or implied. Use of third-party content does not indicate any affiliation, sponsorship with or endorsement by them. Any references to third-party content is to identify the corresponding services and shall be considered fair use under The CopyrightLaw.