Abstract
A COVID-19 causou impactos na saúde como mudanças nas formas de gerenciamento das unidades básicas de saúde. Objetou-se identificar os desafios e as estratégias gerenciais realizadas por enfermeiros atuantes na Estratégia Saúde da Família, frente a pandemia de COVID-19. Estudo avaliativo, descritivo, exploratório, com abordagem qualitativa. Realizou-se entrevista semiestruturada, através de aparelho celular. A coleta de dados ocorreu entre setembro a dezembro de 2021. Revelou-se que 89,5% são do sexo feminino, faixa etária de 20 a 30 anos (42,1%), 57,9% são casados, tempo de serviço variando de 1 a 3 anos (42,1%) e 89,5% são especialistas. Os desafios foram a sobrecarga de trabalho relacionado as funções administrativas e assistenciais. Adotou-se como estratégias a redistribuição de atividades e/ou funções dentro da equipe, ressaltando a importância do trabalho em equipe. Faz-se necessário a criação de Políticas de Saúde que busquem reconhecer a importância e a complexidade do cargo de enfermeiro gestor.
Sign-in/Register to access full text options 
Talk to us
Join us for a 30 min session where you can share your feedback and ask us any queries you have
Schedule a callSimilar Papers
Disclaimer: All third-party content on this website/platform is and will remain the property of their respective owners and is provided on "as is" basis without any warranties, express or implied. Use of third-party content does not indicate any affiliation, sponsorship with or endorsement by them. Any references to third-party content is to identify the corresponding services and shall be considered fair use under The CopyrightLaw.
