Характеристики эмоционального выгорания и увлеченность форумными ролевыми играми у менеджеров

Abstract

Статья посвящена проблеме взаимосвязи характеристик эмоционального выгорания с увлеченностью форумными ролевыми играми у менеджеров. Сотрудники, переживающие эмоциональное выгорание, нередко прибегают к таким неконструктивным стратегиям его преодоления, как зависимое поведение (к которым относится и увлеченность компьютерными играми) и другим формам отклоняющегося поведения. 59 случайных русскоговорящих менеджеров по всему миру приняли участие в исследовании, включавшем в себя MBI, CIAS и ряд других тестов, включая демографическую анкету и вопросы, посвящённые активности на форумных ролевых играх. В результате они были разделены на две группы: увлеченных и неувлеченных. В статье приводятся результаты анализа характеристик эмоционального выгорания у менеджеров увлеченных и не увлеченных форумными ролевыми играми: так у увлеченных больше выражены аддиктивные склонности и уровень эмоционального выгорания, но его симптоматика предстает более узкой. Так же показаны взаимосвязи между различной симптоматикой эмоционального выгорания с аспектами игровой деятельности и различными видами аддикций в среде менеджеров.