Abstract
<titre>Résumé</titre> Nous enrichissons le modèle à générations habituel de manière à distinguer les effets du vieillissement individuel de ceux de la baisse de la natalité. Nous caractérisons les niveaux optimaux des pensions et de l’âge de la retraite dans un cadre dynamique. Nous montrons qu’un système de retraite mixte, reposant sur la répartition mais ouvrant aux agents la possibilité de choisir leur âge de retraite de manière actuariellement neutre permet de mettre en œuvre la solution optimale. Des simulations numériques décrivent les dilemmes auxquels la France est actuellement confrontée.
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