Abstract

The article is devoted to the study of labor mobility and the possibility of using systematic sociological data so as to gauge the readiness for labor migration of the working youth. The purpose of this work is to construct a methodology (logical index) and assess the readiness level of labor migration of the new working-class youth of the Ural Federal District (UFD). The study object is working youth (15-29 years old), employed in the sphere of industry and in the field of services. Based on the cluster analysis of data from a mass questionnaire survey (which was conducted in the Ural Federal District in 2018), the gender, the industry and territorial specifics of the readiness level concerning labor migration of three social types of the working youth the earning ones, the surviving ones and the adapted ones, have been analysed. According to the results of the study, it is definite that the most quantified readiness regarding labor migration is among the rural youth of the social type the surviving ones, among young women of the social type the earning ones, as well as among the working youth employed in the service sector (regardless of their social type). The results can be used by public authorities in order to to gauge the readiness level of labor migration in the particular region and to develop regional targeted programs concerning the effective use of labor resources.

Highlights

  • Отметим, что в выполненном ранее с участием ские годы, но главным образом в рамках социосоавтора этой статьи

  • the article is devoted to the study of labor mobility

  • which was conducted in the Ural Federal District

Read more

Summary

Оценка готовности к трудовой миграции молодежи нового рабочего класса

Аннотация: статья посвящена исследованию трудовой мобильности и возможности использования систематизированных социологических данных для измерения готовности к трудовой миграции рабочей молодежи. Цель данной работы – сконструировать методику (логический индекс) и оценить уровень готовности к трудовой миграции молодежи нового рабочего класса Уральского федерального округа (УрФО). Оценка готовности к трудовой миграции молодежи нового рабочего класса // Семиотические исследования. И уже в настоящем исследовании Уже в настоящее время появляются междисцитакая задача была реализована, а теоретическим плинарные концепции, также, как правило, апелоснованием для выделения социальных типов лирующие к зарубежным источникам (Goldthorpe молодежи нового рабочего класса явилась соци- 2016), рассматривающие профессиональную ологическая концепция баланса работы и личной мобильность как форму трудовой мобильности, жизни (Бочаров 2020). Проэтом «движение рабочей силы» интерпретирова- странственная мобильность молодежи нового ралось в качестве формы воспроизводства трудовых бочего класса (МНРК) рассматривалась нами на ресурсов, являющейся проявлением двух типов эмпирическом примере отдельного российского социальной мобильности: вертикальной (при региона (УрФО) как совокупность географичеповышении квалификации или служебного про- ских перемещений, а также миграционных пладвижения, смены рода занятий на более высоко- нов и намерений. Таблица 1 Готовность к трудовой миграции среди респондентов территориальных групп

Сфера услуг
Библиографический список
Full Text
Published version (Free)

Talk to us

Join us for a 30 min session where you can share your feedback and ask us any queries you have

Schedule a call