Abstract

El presente trabajo tiene por objeto analizar en que medida los incentivos economicos de los gerentes y las practicas de gobierno corporativo influyen en las estrategias de planificacion fiscal de las companias espanolas cotizadas. Con base en los datos fiscales reales extraidos de las memorias de las cuentas anuales, los resultados obtenidos ponen de manifiesto que los esquemas retributivos de la alta direccion y el grado de independencia del consejo de administracion ejerce una influencia significativa sobre la estrategia fiscal de las companias cotizadas, manifestada en terminos de una menor carga fiscal soportada. Nuestros hallazgos son robustos y se mantienen ante diferentes pruebas y especificaciones alternativas de las variables.

Full Text
Published version (Free)

Talk to us

Join us for a 30 min session where you can share your feedback and ask us any queries you have

Schedule a call