Abstract

The government and taxpayers have different interests, thus raising the tendency of taxpayers to minimize the tax paid. This research purpose to determine and analyze the impact of ownership structure (managerial ownership and institutional ownership) and firm characteristics (liquidity, gender diversity on board) on tax aggressiveness. For this research 134 manufacturing firms listed on Indonesia Stock Exchange in the 2013-2018 period used as population. By using purposive sampling selected 12 firms that used to be sample. Analytical method used is panel data regression and model selected Random Effect in Eviews 9. Research findings that liquidity affects tax aggressiveness, while other variable managerial ownership, institutional ownership, and gender diversity on the board do not have an impact on tax aggressiveness.

Highlights

  • Abstrak Pemerintah dan wajib pajak memiliki perbedaan kepentingan, sehingga menimbulkan kecenderungan wajib pajak meminimalkan pajak yang dibayarkan

  • For this research 134 manufacturing firms listed on Indonesia Stock Exchange in the 2013-2018 period used as population

  • gender diversity on the board do not have an impact on tax aggressiveness

Read more

Summary

Landasan Teori Signaling Theory

Menurut Simarmata & Cahyonowati (2014) signaling theory mengemukakan mengenai seperti apa semestinya suatu perusahaan menyampaikan sinyal untuk pengguna laporan keuangan yang dimaksud disini adalah investor dan kreditur serta pengguna lainnya. Kepemilikan Manajerial dan Agresivitas Pajak Jika dalam sebuah manajemen perusahaan merupakan pemegang sebagian besar saham maka dapat mendorong mereka sehingga menjaga kinerja perusahaan. Sesuai teori dan penelitian yang sudah dilakukan sebelumnya, hipotesis yang dipakai seperti berikut : H1 : Kepemilikan manajerial berpengaruh terhadap agresivitas pajak. Sesuai teori serta penelitian oleh peneliti sebelumnya, hipotesis yang dipakai sebagai berikut : H2 : Kepemilikan institusional berpengaruh terhadap agresivitas pajak. Sesuai teori dan penelitian yang sudah dilakukan sebelumnya, hipotesis yang dipakai sebagai berikut : H3 : Likuiditas berpengaruh terhadap agresivitas pajak. Gender Diversity pada Dewan dan Agresivitas Pajak Menurut Onyali & Okafor (2018) kehadiran wanita dalam dewan perusahaan akan menyebabkan perusahaan lebih hati-hati dalam membuat keputusan, termasuk dalam pelaporan pajaknya. Sesuai teori dan penelitian yang sudah dilakukan sebelumnya, hipotesis yang dipakai sebagai berikut : H4 : Gender diversity pada dewan berpengaruh terhadap agresivitas pajak.

Sampel yang memenuhi kriteria
Hasil dan Pembahasan
Kesimpulan Model Layak
Findings
Variabel thitung ttabel
Full Text
Published version (Free)

Talk to us

Join us for a 30 min session where you can share your feedback and ask us any queries you have

Schedule a call