Abstract
Penelitian ini dilakukan pada Kantor Wali Nagari Simabur Pariangan Jl. Raya Padang Panjang-Batusangkar No.1977, Simabur, Kec. Pariangan Kabupaten Tanah Datar. Sistem Akuntansi Penggajian adalah sistem yang digunakan untuk memberikan gaji atas jasa yang dilakukan oleh karyawan. Tujuan dari Tugas Akhi yang dilakukan penulis adalah untuk mengetahui bagaimana penggunaan sistem akuntansi penggajian pada Kantor Wali Nagari Simabur Pariangan dan untuk mengetahui bagaimana pengendalian intren atas sistem akuntansi penggajian pada Kantor Wali Nagari Simabur Pariangan. Dan dengan adanya sistem akuntansi penggajian yang diterapkan pada Kantor Wali Nagari Simabur Pariangan dapat menghindari kecurangan dan manipulasi. Metode yang penulis gunakan dalam menyusun Laporan Tugas Akhir adalah metode Kualitatif. Penerapan sistem akuntansi penggajian yang dilaksanakan di Kantor Wali Nagari Simabur Pariangan menggunakan sistem manual, ditambah dengan sistem pencatatan dan pelaporan yang didukung oleh dokumen-dokumen yang menunjang dan memadai, hal tersebut memungkinkan dapat menghasilkan laporan yang handal dan dapat dipercaya kebenarannya. Prosedur dan kebijakan pembayaran gaji yang telah dilaksanakan sudah cukup baik.
Sign-in/Register to access full text options 
Talk to us
Join us for a 30 min session where you can share your feedback and ask us any queries you have
Schedule a callSimilar Papers
Disclaimer: All third-party content on this website/platform is and will remain the property of their respective owners and is provided on "as is" basis without any warranties, express or implied. Use of third-party content does not indicate any affiliation, sponsorship with or endorsement by them. Any references to third-party content is to identify the corresponding services and shall be considered fair use under The CopyrightLaw.
