Abstract
امتازت الساحة السياسية والاجتماعية العراقية بضعف البناء الذاتي والموضوعي للقيادة، الأمر الذي ولد أزمة قيادة، انعكست بالمحصلة النهائية على جودة عملية إعادة بناء الدولة في العراق. فكانت عملية البناء هذه تفتقر لأبسط متطلبات النجاح وشروطه، كما عانت من تعثر كبير وواضح كانت أزمة القيادة إحدى مسبباته، إذ أفرز الواقع العراقي قادة صراع وليس قادة بناء، وهذا الأمر يؤكد وجود أزمة ثقافية في أنتاج القيادات الواعية والمدركة والمتوافقة مع العمل الديمقراطي. وباتباع منهجية الانتقال من العام إلى الخاص بالاعتماد على المقاربات الوصفية والتحليلية، عمدنا في البحث إلى دراسة مفاصل الموضوع، القيادة- بناء الدولة- دور القيادة في بناء الدولة، كل على حدة وربط كل مفصل في نهايته بالسياق العراقي. وقد خرج البحث باستنتاج أن أزمة القيادة في العراق تجسدت من خلال مجموعة من الأزمات المستدامة التي هي بحاجة فعلية لحلول جذرية، استناداً إلى خطط استراتيجية مدروسة بعيدة المدى، لاسيما في ظل غياب الرؤى البنائية وسيادة المصالح الذاتية، إلى جانب تأثير الواقع الاجتماعي على ممارسات القيادة، الذي عزز من غلبة الهويات الفرعية الضيقة على حساب الهوية الجامعة، الأمر الذي أثر على مسألة بناء الدولة.
Highlights
The Iraqi political and social arena was characterized, subjectively and objectively, by the weakness of leadership building. This has led to a leadership crisis, reflected in the outcome of the quality of the process of rebuilding the state in Iraq
This building process lacked the simplest requirements and conditions of success. It suffered from a major and obvious failure, the leadership crisis was one of its causes, as the situation in Iraq has raised conflict leaders, not building leaders, and this confirms the existence of a cultural crisis in the production of conscious, aware leadership and compatible with democratic action
Using the methodology of moving from general to private, based on descriptive and analytical approaches, the paper considered studying the themes of the research, leadership - state building - the role of leadership in state-building, separately and linking each theme at the end of it to the Iraqi context
Summary
The Iraqi political and social arena was characterized, subjectively and objectively, by the weakness of leadership building.
Sign-in/Register to view highlights & summary Talk to us
Join us for a 30 min session where you can share your feedback and ask us any queries you have
Schedule a callDisclaimer: All third-party content on this website/platform is and will remain the property of their respective owners and is provided on "as is" basis without any warranties, express or implied. Use of third-party content does not indicate any affiliation, sponsorship with or endorsement by them. Any references to third-party content is to identify the corresponding services and shall be considered fair use under The CopyrightLaw.
