Abstract

Purpose or research is to find solvable tasks for increasing the effectiveness of collaborative interaction between people and robots in ergatic robotic systems, or, in other words, in collaborative robotic systems. Methods. A comprehensive analysis of works published in highly rated peer-reviewed open-access scientific publications was carried out to achieve this goal. Main terms and concepts of collaborative robotics are described in § 1 and their current understanding in the research community is also described. The structure of workspaces in interaction zone of a person and robot is described. The criteria for assigning robot to the class of collaborative ones are also described. The criteria for safe interaction of a person and robot in a single workspace is described in § 2. Various grounds for classifying human-robot interactions in collaborative RTAs are described in § 3. Results. A significant part of published works about collaborative robotics is devoted to the organization of safe man and robot interaction. Less attention is paid to the effectiveness improvement of such interaction. An up-to-date task in the problem of efficiency improvement of collaborative robotic systems is the identification of tasks that have already been solved in other areas - in particular, in the field of organizational systems management. The possibility of using the term "team" for collaborative robots in a collaborative PTC is stated in § 4. A formal problem setting of optimal distribution in teamwork of collaborative robots, similar to the problem of heterogeneous team formation in the theory of organizational systems management is proposed in § 5. Conclusions. Proposed task setting of optimal distribution of works in collaborative robots’ team shows possibility of using results obtained in group of mathematical models of commands formation and functioning for control of collaborative robotic systems in order to increase efficiency of people and robots interaction. It is prospectively to continue the search for adapting models and governance mechanisms to the theory of organizational system management and integrated activities methodology.

Highlights

  • В то же время, коллаборативный робот предполагает обязательную интерактивную совместную работу с человеком, а сфера его применения значительно шире

  • В то же время, на практике часто возникают задачи, относящиеся к этапу формирования команды

  • При нотонно убывающими — по второму, этом для каждого из них можно (по функциями (, ), где — назнааналогии с [31]) ввести характеристики ченный объем работ некоторого вида, а универсальности

Read more

Summary

Коллаборативные роботы и их отличительные особенности

Понятие «коллаборативное взаимодействие» обозначает процесс безопасного производственного сотрудничества человека и робота, а класс роботов, работающий таким образом – коллаборативными роботами (или коботами) [2, 3]. На сегодняшний день вектор развития области коллаборативных роботов направлен на управление множеством гетерогенных коботов в коллаборативном пространстве. Выполняемые коботом, должны быть безопасны по отношению к другим агентам при действии в совместном пространстве, и в первую очередь к человеку-оператору, а также к объектам внешней среды [7]. Для реализации принципов HRC, робот в человеко-машинном сотрудничестве должен быть безопасным, удобным в использовании, адаптивным и легко программируемым. Безопасность означает защиту людей от возможных травм при контакте с роботами во время совместной работы. Адаптивность означает возможность робота понимать потребности от коботов, не обязаны уметь работать с людей и точно подстраиваться к движелюдьми в одном пространстве, так как нию людей и различным задачам.

Безопасное взаимодействие человека и робота в едином рабочем пространстве
Многоагентные коллаборативные РТС и команды роботов
Формирование неоднородной команды в коллаборативной РТС
Robot or cobot
14. Survey on human–robot collaboration in industrial settings
Full Text
Published version (Free)

Talk to us

Join us for a 30 min session where you can share your feedback and ask us any queries you have

Schedule a call