Abstract
Among the improvements carried out by Ensenada in the middle of the eighteenth century, was the new arrangement for the running of Royal Households. The different offices of treasurer and paymaster in the palace were combined in a single office with the designation of Treasurership of Royal Servants, under the management of the General Treasurership. The «Libro de la oficina de Reales Servidumbres», written by Francisco de Santiago Martinez, offers testimony about the circumstances which officials experienced for half a century, recording both prosperous and adverse elements of that little corporation. The vexations of household servants, aroused by bitter rivalries between the various officers and by the strained relationship of their masters, can be reconstructed within this markedly corporate context.
Highlights
Among the improvements carried out by Ensenada in the middle of the eighteenth century, was the new arrangement for the running of Royal Households
En definitiva, la confianza que el rey tenía puesta en estos oficiales de Tesorería —por cuyas manos pasaban decenas de millones de reales, lo que constituía su grandeza, lo que les condecoraba, lo que les hacía recomendables, merecedores de gracias y privilegios en la escala gradual a la que estaba acostumbrada la sociedad cortesana de Antiguo Régimen
El personal lo componían en un principio ocho personas: cuatro oficiales, un cajero, un ayudante, un agente y un portero, estando a la cabeza como oficial mayor Lorenzo de la Cuesta, que lo había sido en la Maestría de la Cámara
Summary
RESUMEN: Entre las reformas llevadas a cabo por Ensenada a mediados de siglo XVIII, se estableció la fórmula según la cual debían gobernarse las Casas Reales. Las distintas tesorerías y pagadurías que se albergaban en Palacio fueron unificadas en una sola con la denominación de Tesorería de Reales Servidumbres bajo la dirección de la Tesorería General. El «Libro de la oficina de Reales Servidumbres», redactado por Francisco de Santiago Martínez, nos ofrece un testimonio sobre las circunstancias por las que atravesaron sus oficiales durante medio siglo, registrando los elementos prósperos y adversos de esa pequeña corporación. Podemos reconstruir las contrariedades de aquellos empleados provocada por la agria competencia entre las diversas oficinas y las tirantes relaciones de sus jefes, en un contexto marcadamente corporativista.
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