Abstract
El artículo está dirigido a analizar la incidencia del gobierno corporativo en las cooperativas de ahorro y crédito, debido a que la gestión administrativa presenta mayores dificultades por la participación democrática de los socios en la toma de decisiones. Se busca también determinar si la existencia de va- rios actores genera diferentes tipos de relaciones entre los stakeholders y si su comportamiento provoca conflictos de interés que motiven la utilización de las prácticas creativas para ocultar el cometimiento de un fraude. En este contexto, la presente investigación busca establecer si la utilización de lineamientos de buen gobierno corporativo en las cooperativas permite prevenir los conflictos de interés, eliminar las prácticas creativas y minimizar riesgos. Para tal fin se realizó una revisión bibliográfica, que consistió en la búsqueda, organización y análisis de varios artículos científicos y de revisión relacionados con el tema, con la finalidad de construir el marco teórico y conceptual. Luego se revisó en las páginas web de las cooperativas de ahorro y crédito del Ecuador que cooperativas publican información relacionada con el gobierno corporativo y la gestión de riesgos. Se seleccionaron tres cooperativas, dos en funcionamiento y una en proceso de liquidación, para posteriormente analizar el grado de cumplimiento de las prácticas de gobierno corporativo.
Highlights
Existen diversas formas de organización empresarial, según los fines que persigan, del origen del capital y de la permisibilidad de la normativa legal en los distintos países
This article aims to analyze the impact of corporate governance in the credit union, taking in account the difficulties the democratic participation of partners in decision-making presents to the administrative management
It tries to determinate if the existence of several actors generates different types of relations between stakeholders and if their behavior causes conflicts of interest that motivate the use of creative practices to conceal the commission of a fraud
Summary
El gobierno corporativo es una temática que se encuentra inmersa en las corrientes institucionalistas y las neoinstitucionalistas. Entre las más relevantes se citan a la teoría de los costos de transacción, teoría de los derechos de la propiedad y la teoría de la agencia, que explican el funcionamiento de la organización y el papel del gobierno corporativo. Para Williamson (1985) las estructuras de gobernación constituyen una gama que va del mercado a la empresa y dentro de ella los costos de transacción a que estructura de gobernación pueden pertenecer. En cambio en la propiedad separada, los activos no humanos que son parte de la transacción, se reparten entre todas las personas que intervienen en la misma. En este contexto la teoría de la agencia analiza los problemas que pueden surgir debido a la diferencia de intereses entre las dos partes, principal y agente. El agente en cambio asume el riesgo de tomar decisiones en un ambiente complejo, decisiones que permitirían disminuir la desviación del agente respecto a lo establecido en el contrato (Álvarez Pérez, Ma Belen; Arbesú López, Pilar; Fé Canto, Celia, 2000)
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