Abstract
The article deals with taxation of the earned income of natural persons in the Czech Republic in 1993–2017. The goal is to select the year when the tax burden on the earned income of natural persons was the lowest depending on the taxpayers’ preferences, their income level and the number of tax deductions they were entitled to. Based on their income levels, taxpayers analyzed the elements constituting their tax liability and decided whether it became smaller or larger in the given periods. The research methodology includes methods of description, comparison, analysis and synthesis and methods of multi-criteria decision-making. The decision-making analysis focuses on model situations which differ from each other in terms of the amount of gross wage and the number of deductions applied. It is concluded that in most cases, the replacement of the progressive tax rate by the linear rate in 2008 lead to a reduction in the tax burden. The highest decrease of tax liability was observed among taxpayers with below-average incomes. Taxpayers with above-average incomes were subject to a higher tax liability when the nominal tax rate was progressive. Tax credit is yet another factor that influences tax liability; for taxpayers whose income is less than average it takes a form of tax bonus. The most significant change in the legislation regulating income taxation occurred between 2007 and 2008. According to the evaluated criteria weights, the most import criterion for Czech taxpayers is the effective tax rate. The weights of criteria in multi-criteria decision-making analysis were established by using the results of the questionnaire survey conducted by the author among 189 respondents at a manufacturing company in Zlin region. For citation Krajňak M. Analytic Hierarchy Process in Czech Taxpayers’ Decision-Making Regarding their Tax Liability. Journal of Tax Reform. 2020;6(2):142–156. DOI: 10.15826/jtr.2020.6.2.079. Article info Received May 8, 2020; Revised May 22, 2020; Accepted June 2, 2020
Highlights
Systém sociální péãe v âR Velmi podrobnû se popisu ãeského sociálního systému vûnuje v tomto ãísle Ladislav PrÛ‰a; zde se proto omezíme jen na struãnpopis nejdÛleÏitûj‰ích charakteristik systému
Ve‰kerpfiíjem aÏ do v‰e pfiibliÏnû 50 % Ïivotního minima dané rodiny získanz práce je totiÏ okamÏitû odeãten od vyplácench dávek a rodina tak vlastnû platí 100% daÀ ze svého pracovního pfiíjmu – viz graf 2.10
Analza vlivu hlavních sociálních dávek a daÀovch úlev na rozdûlení pfiíjmÛ domácností, které jsou sledovány v rámci ‰etfiení rodinnch úãtÛ, pfii
Summary
Velmi podrobnû se popisu ãeského sociálního systému vûnuje v tomto ãísle Ladislav PrÛ‰a; zde se proto omezíme jen na struãnpopis nejdÛleÏitûj‰ích charakteristik systému. První ãtyfii poloÏky jsou formálnû souãástí systému státní sociální podpory, zatímco dávky v nezamûstnanosti a nemocenské dávky jsou souãástí systému sociálního poji‰tûní. Jeho fiízenou valorizací) a zmûnou nûkolika málo koeficientÛ tak vláda mohla dosáhnout prakticky libovolného efektu systému sociální podpory. Sociální poji‰tûní, které kromû dávek v nezamûstnanosti a nemoci zahrnuje také zdravotní, úrazové a dÛchodové „poji‰tûní“, je vraznû dynamiãtûj‰í ãástí ãeského sociálního systému. Systém sociální pomoci je z ãástí sociálního systému ãástí nejménû viditelnou a prozkoumanou, jeho vznam v odvracení chudoby je v‰ak v-. Úãelem systému je bt poslední „linií obrany“ a dorovnávat pfiíjem rodiny do v‰e Ïivotního minima, pokud se to nepodafií pfiedchozím souãástem sociálního systému: sociálnímu poji‰tûní a sociální podpofie. Pravidlem v systému sociální pomoci je pomûr náhrady 1:1 – systém dorovnává pfiíjem rodiny na úroveÀ Ïivotního minima, bez ohledu na její vlastní pracovní pfiíjmy. Zv‰ení vlastních pfiíjmÛ napfiíklad pfiijetím ãásteãného pracovního úvazku tak nemá Ïádnefekt na ãisté pfiíjmy rodiny – o v‰i vdûlku se sníÏí sociální pomoc.
Sign-in/Register to view highlights & summary Sign-in/Register to access full text options 
Talk to us
Join us for a 30 min session where you can share your feedback and ask us any queries you have
Schedule a call
