군 리더의 위기관리 역량 강화 방안 연구: 4차 산업혁명시대 특징을 중심으로

Abstract

현시대는 4차 산업혁명시대와 포스트 코로나19로 인하여 사회, 경제 등 변화에 대응해야 하는 위기관리의 시대이다. 특히 군 리더는 전투 현장에서 불확실성에 적극 대처하고 다양성과 역동성으로 가득한 디지털 시대를 주도할 수 있는 역량을 배양해야 한다. 연구 방법으로는 군 리더의 환경적 요인, 미래 전장 양상의 특성 요인과 4차 산업혁명시대의 특성인 IT를 활용한 속도 증가, 전장 확대로 지휘 폭 신장, 급변하는 무기체계 요인들을 고려하여 핵심 역량 요소를 도출하여, 범주(範疇)를 자질과 역량으로 구분하였다. 연구결과로 4차 산업혁명시대의 군 리더 역량으로 임무 완수, 소통 및 신뢰구축, 자기 역할 이해 능력을 제시하고, 이에 맞는 역량에 대한 강화 방안을 제시하고자 한다. 그러나 본 연구는 4차 산업혁명시대의 특성 요인을 선행연구를 토대로 도출했다는 한계점을 지니므로, 향후 사례를 중심으로 연구할 필요가 있다.