Abstract

<p>Вхождение молодежи в социально-экономическое воспроизводство общества происходит в кризисной ситуации, осложненной сокращением рабочих мест, задержкой выплаты заработной платы, сокращением рабочей недели, несоблюдением трудового законодательства. Если добавить к этому увеличенные требования работодателей, то процесс поиска работы и само трудоустройство представляют собой сложное испытание, требующее особой подготовки соискателей.</p><p>Анализ результатов исследования карьерных планов старшекурсников Московского гуманитарного университета (в опросе приняли участие 168 бакалавров выпускных курсов), проведенного в конце 2015 учебного года Центром содействия трудоустройству выпускников МосГУ, позволил выявить проблемы, препятствующие успешному трудоустройству выпускников.</p><p>Труд остается значимым фактором личностного самоопределения значительной части выпускников. Половина старшекурсников планируют пойти работать по специальности, имея опыт работы в осваиваемой сфере во время учебы.</p><p>Отличительной чертой мотивации труда молодежи является ее инструментализация: для трети выпускников не так важна специальность, сколько заработная плата, которую предложат на новом месте. Установлены корреляции между желаемым уровнем заработной платы и направлением обучения выпускников: зарплатный максимум установлен в группе студентов-международников, впоследствии более других испытывающих трудности в поиске работы.</p><p>Чрезмерная амбициозность при отсутствии опыта, отсутствие блеска в глазах, системности мышления и понимания своей нужности в организации — основные причины отказа работодателей. Собственное время и комфорт представляются респондентам более ценными критериями поиска работы, нежели ожидание интересной работы и развитие профессиональных качеств.</p>Результаты исследования свидетельствуют о неподготовленности старшекурсников к поиску работы, непониманию ситуации на рынке труда, незнанию требований работодателей. Решение перечисленных проблем составляет основное поле деятельности Центра содействия трудоустройства выпускников МосГУ.<em></em>

Full Text
Paper version not known

Talk to us

Join us for a 30 min session where you can share your feedback and ask us any queries you have

Schedule a call

Disclaimer: All third-party content on this website/platform is and will remain the property of their respective owners and is provided on "as is" basis without any warranties, express or implied. Use of third-party content does not indicate any affiliation, sponsorship with or endorsement by them. Any references to third-party content is to identify the corresponding services and shall be considered fair use under The CopyrightLaw.