Entre la normatividad de revelaciones obligatoria en Colombia, la Utilidad por Acción ha gozado de poca atención, pasando desapercibida por muchos stakeholders, es por ello, que el objetivo de este trabajo es caracterizar el nivel de cumplimiento de las revelaciones de la Utilidad por Acción, junto con las variables que influyen en su grado de divulgación, en las empresas con cotización bursátil en la bolsa de valores de Colombia. Para lograr este objetivo, se utilizará un análisis de contenido, de los reportes corporativos de 58 empresas 31 de diciembre del 2019. Como resultados principales se evidenció que las revelaciones generales de la UPA obtuvieron un cumplimiento del 89% y las revelaciones específicas tuvieron un cumplimiento del 24%.

En el año 2009, la Junta de Normas Internacionales de Contabilidad (IFRS por sus siglas en inglés) publicó la Norma NIIF para las PyMEs, con el objetivo de poder comparar a las pequeñas y medianas entidades del mundo en razón de sus informaciones financieras. En la actualidad las PyMEs representan el 90% de las empresas de Colombia, siendo, según la Cámara Colombiana de la Construcción (Camacol); el sector de la construcción es el de mayor participación con un 14,8% y Cartagena, la segunda ciudad con mayor desarrollo económico del país. El objetivo de este artículo fue analizar los efectos de tipo político y financiero que presentan las empresas colombianas del sector de la construcción luego de implementar la norma NIIF para PyMEs, utilizando como ejemplo ilustrativo el caso de Cartagena.

Este artículo presenta una aproximación teórica sobre la gestión de la diversidad con el objetivo de conceptualizarla e identificar los beneficios de su implementación. El tema de gestión de la diversidad es un elemento estratégico y muchas organizaciones adoptan lineamientos para favorecer el ingreso de personas que enriquecen la diversidad organizacional. Gracias a ello, las empresas han innovado la forma de hacer negocios y su posicionamiento frente a un conjunto de individuos es cada día más empático y de responsabilidad social. La diversidad engloba políticas que benefician a los colaboradores y, al mismo tiempo, da apertura al tema de inclusión y no discriminación en la empresa. Además, como factor de innovación, la gestión de la diversidad es un elemento que favorece el desarrollo de ventajas competitivas y da lugar a un universo de sentidos y prácticas que reconocen en la diferencia un valor que es preciso reconocer y promover.

Este artículo analiza la importancia de la teoría crítica de la enseñanza para el aprendizaje significativo de la tributación, con el fin de potenciar a los contadores públicos a partir de la formación basada en la autorreflexión, valoración crítica y desarrollo de competencias para la discusión y comprensión del objeto de estudio del área de tributaria. Se trabajó con un enfoque cualitativo y se requirió un criterio metodológico hermenéutico-dialéctico; por medio de un análisis compartido con docentes y estudiantes de programas de contaduría pública de universidades del departamento del Quindío, para generar un diálogo sobre el estado del área de tributaria impartida en los currículos que permitiera una interpretación, categorización y comprensión crítica. Además, tiene la responsabilidad de dar respuesta y solución a las diversas problemáticas con la comprensión de las regulaciones fiscales, las cuales no responden a los intereses de los distintos contribuyentes y muchas veces entran en contradicción con las políticas internas del país, los principios de la tributación y de los mismos asesores tributarios. Se concluye que existe la necesidad de integrar dentro de los planes de estudio de los programas de contaduría pública un curso de hermenéutica jurídica que contribuya a la comprensión de las normas sustanciales y procedimentales del sistema tributario.

Editorial. Entre el ser y el tener: a propósito del desapasionado mundo de la escritura académica en Contabilidad

En la búsqueda de una gestión eficiente, transparencia de la información, adecuada rendición de cuentas y mejores controles, las empresas del sector agropecuario al igual que otros sectores económicos del país llevaron a cabo un proceso de convergencia a estándares internacionales de información financiera, contable y de aseguramiento desde la promulgación de la Ley 1314 de 2009. Con base en lo anterior, el objetivo de este trabajo fue comparar los diferentes marcos técnicos normativos definidos por los entes de normalización y regulación para el reconocimiento, medición, revelación y presentación de hechos económicos en entidades del sector público y privado, como punto de partida para identificar las similitudes y diferencias para el tratamiento del sector agropecuario en Colombia. En términos generales, no hay diferencias importantes entre los marcos técnicos normativos en relación con productos agrícolas, no obstante, no es el mismo caso para los activos biológicos.

Las pandemias han sido diversas en el transcurso de la historia humana, sin embargo, en los inicios de la tercera década del siglo XXI, surge el nuevo coronavirus, que según su corona de mando ha puesto de cabezas al sistema político, religioso, comercial, económico-financiero, por eso, la intención es revelar una aproximación de las prácticas contables en tiempos de incertidumbre sanitaria, económica y financiera. Metodológicamente es una investigación descriptiva, sustentada en documentos generados en el espectro noticioso a nivel internacional y la revisión teórica de ciertos aspectos categorizados en el estándar de Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) emitido por el IASB (2018). Se encontró que las prácticas contables deben sustentarse en lo establecido en el estándar NIIF indistintamente de la incertidumbre, pánico y agobio que sigue generando la carga virulenta traducida en ciertos momentos en cortocircuito económico, sin embargo, se debe seguir evaluando la capacidad que tienen las entidades para continuar con el negocio en marcha.

Esta investigación explora la problemática del sector salud en Colombia, visto a la luz de la Matriz de Contabilidad Social (MCS). El estudio es de tipo analítico-documental, el procedimiento metodológico identifica las empresas del sector salud, determinando una muestra representativa, sobre el manejo contable y el aseguramiento de la información a los organismos de control, permitiendo conocer el grado de eficiencia y eficacia, la equidad en la percepción de servicios, así como el cumplimiento de su sostenibilidad, por lo que se requiere el desarrollo de nuevas propuestas en política pública. Los datos son extraídos del Ministerio de Salud y Protección Social a 35 entidades que pertenecen al régimen contributivo, hoy EPS; se encuentran que el 52% pertenecen al régimen contributivo y un 48% al régimen subsidiado como usuarios del servicio con una participación de encuesta de 56.033 contactos mayores de 18 años, para estratos 1(39%), 2(43%) y 3(13%),4(2%), donde el 43% son trabajadores y otro 43% son actividades del hogar.

La crisis suscitada por la pandemia COVID-19 generó, en el año 2020, un sinnúmero de dificultades y acentuó problemas de índole socio empresarial, sanitario y ambiental. Asimismo, surge la preocupación desde la gobernanza corporativa de todo de tipo de entidades para atender los escollos generados por la pandemia desde la gestión de un liderazgo organizacional que priorice el cuidado de la vida en sociedad, el medioambiente y la economía. Así, el objetivo del artículo es analizar el papel del gobierno corporativo y sociedades BIC como estrategia para una reactivación económica sostenible frente al COVID-19. La metodología de abordaje fue realizada bajo un estudio descriptivo. Como resultado se establecieron las categorías de planeación y gestión de riesgos, relación con grupos de interés, transparencia y revelación de la información y continuidad de la empresa, a fin de recurrir a las mejores prácticas de gobernanza corporativa para enfrentar la compleja realidad generada por la pandemia.

El presente artículo surgió con el propósito para analizar las implicaciones de la retención en la fuente por salarios percibidos bajo la ley 1943 del 2018, de los empleados de una entidad pública, sujetos a retención así mismo, se hizo un estudio sobre la temática referente a los elementos a considerar en la retención en la fuente y los procedimientos de cálculos establecidos por ley para la misma. El presente estudio se realizó a través de un enfoque de carácter cualitativo de tipo exploratorio, bajo el estudio de caso, para obtener la información se aplicó el instrumento corte cualitativo como es la entrevista, realizada a funcionarios del nivel directivo asesor, la aplicación se ejecutó de manera individual. Los resultados permitieron observar que los empleados sujetos de retención en la fuente sobre salarios desconocen la normatividad, así como los procedimientos adecuados a tales deducciones y no existe apropiación sobre los beneficios tributarios que tendrían para deducir en sus declaraciones de renta, influyendo en carga tributaria personal.