Abstract
Permasalahan dalam penelitian ini berkaitan dengan variabel penelitian diketahui bahwa Masih kurang pemahaman antara pembagian tugas secara spesifikasi antar pegawai Pengujian hipotesis pertama : Pengujian pengaruh Koordinasi terhadap Kualitas Pelayanan di Dinas Penanaman Modal Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Musi Rawas, didapatkan nilai thitung sebesar 12.487 dan ttabel adalah sebesar 1,666 maka dengan demikian dapat diketahui bahwa jika kriteria sesuai dengan thitung>ttabel maka Ho ditolak dan Ha diterima, yang artinya terdapat pengaruh Koordinasi terhadap Kualitas Pelayanan di Dinas Penanaman Modal Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Musi Rawas Pengujian hipotesis kedua : Pengujian pengaruh Kompetensi terhadap Kualitas Pelayanan di Dinas Penanaman Modal Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Musi Rawas, didapatkan nilai thitung sebesar 15,347 dan ttabel adalah sebesar 1,666 maka dengan demikian dapat diketahui bahwa jika kriteria sesuai dengan thitung>ttabel maka Ho ditolak dan Ha diterima, yang artinya terdapat pengaruh Kompetensi terhadap Kualitas Pelayanan di Dinas Penanaman Modal Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Musi Rawas dan Pengujian hipotesis ketiga: pengaruh Koordinasi dan Kompetensi terhadap Kualitas Pelayanan di Dinas Penanaman Modal Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Musi Rawas, didapatkan nilai Fhitung sebesar 164,416 dan Ftabel sebesar 3,12 Ini menunjukan bahwa Fhitung > Ftabel dan juga sig sebesar 0,000 < 0,05 sehingga dapat diketahui bahwa pengaruhnya signifikan. Maka dengan demikian dapat diambil kesimbulan bahwa Ho ditolak dan Ha diterima. Artinya terdapat pengaruh Koordinasi dan kinerj apegawai terhadap Kualitas Pelayanan pegawai di Dinas Penanaman Modal Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Musi Rawas
Sign-in/Register to access full text options 
Talk to us
Join us for a 30 min session where you can share your feedback and ask us any queries you have
Schedule a callSimilar Papers
Disclaimer: All third-party content on this website/platform is and will remain the property of their respective owners and is provided on "as is" basis without any warranties, express or implied. Use of third-party content does not indicate any affiliation, sponsorship with or endorsement by them. Any references to third-party content is to identify the corresponding services and shall be considered fair use under The CopyrightLaw.
