Metástasis en la empresa familiar: una analogía entre la diseminación y el colapso corporativo

Abstract

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El declive organizacional, que podría considerarse un proceso involutivo, se ha analizado principalmente desde una perspectiva del ciclo de vida y, más recientemente, desde una perspectiva biológica. Esta investigación introduce el concepto de metástasis en la empresa familiar (EMF), que describe cómo se propagan las prácticas perjudiciales y las culturas organizacionales negativas dentro de una empresa. Los hallazgos sugieren que la EMF debilita significativamente la cultura laboral, disminuye la productividad y aumenta la rotación de personal, lo que incrementa considerablemente la probabilidad de fracaso de la empresa familiar. Entre los factores clave que contribuyen a la EMF se encuentran el liderazgo inadecuado, la falta de responsabilidad e innovación, y la comunicación deficiente.